Sophie Storm
van ’s Gravesande

#VierDeVooruitgang

Van inzicht naar actie

Voor mij zit duurzame verandering in de kleine stappen die je elke dag zet en dan vooral in het vieren daarvan. Een positieve mindset werkt namelijk aanstekelijk! Op die manier werken we samen aan toekomstbestendige systemen waarin mens, organisatie en omgeving in balans zijn en waarin we niet alleen denken aan vandaag, maar ook aan de generaties na ons. Dat begint met het maken van bewuste keuzes in hoe we werken, samenwerken en leven. Door samen te experimenteren en vooruitgang zichtbaar te maken, wordt duurzame verandering niet alleen haalbaar, maar ook leuk.

Vanuit mijn ontwerpachtergrond werk ik op een mensgerichte, systemische en pragmatische manier. Ik ga actief op zoek naar wat mensen nodig hebben, kijk naar de impact van keuzes op het grotere geheel en zorg dat verschillende perspectieven samenkomen. Zo vertaal ik ideeën met behulp van co-creatie naar concrete, haalbare stappen waar mensen zich in herkennen en aan willen bijdragen. Ik werk graag aan vraagstukken waarbij de richting nog niet helemaal vastligt. Door scherpe vragen te stellen, zoek ik naar onderliggende kansen en knelpunten zodat we tot oplossingen komen die ook op de lange termijn blijven werken.

Zo ontwierp ik voor de verduurzaming van het patiëntvoedingssysteem in het Sophia Kinderziekenhuis, samen met medewerkers, een praktische toolkit die hielp om feedback een vanzelfsprekend onderdeel te maken van de verandering. Die manier van beweging creëren kwam ook terug in mijn SDG-traineeship, waar ik een impactanalyse uitvoerde voor een B Corp. De uitkomsten maakten medewerkers niet alleen trots op hun werk, maar ook gemotiveerd om weer een stap verder te gaan. En dat is gevierd!